J’ai eu la chance de participer a une formation intensive, de plusieurs semaines, au debut à distance, puis en face a face, sur l’audit participatif du genre au ITC ILO a Geneve. Cela Grace , a la Commission Nationale pour La femme Libanaise (NCLW: Chequez notre site http://www.nclw.org.lb )
Qu’est ce que l’Audit du genre et a quoi sert il?
Deja l’audit est Participatif. On ne peut pas faire d’audit sans la cooperation de l’instance/ organisation / Institution / Companie auditee.
aussi, l’audit est une methode de recherche, j’en parle souvent dans mon cours de sociologie politique. Suite a la methode quantitative et qualitative on peut parler aussi de l’audit participatif, lie au genre, on essaye tout simplement de voir si dans diverses composantes de chaque instance, les droits , l’egalite et le genre sont respectes. Nous utilisons pour cela, tout comme dans les sciences sociales, si cheres a Durkheim , diverses sources pour les informations de l’audit.
on commence par une recherche litteraire ( en collectant via l’instance auditee, leur strategie, leur directives, des copies des mails addresses, les Termes de reference, leurs publications, leur organigram, leur circulaire et quelques decisions administratives, leurs agendas, et une panoplie de leurs programmes de formation. etc)
Plusieurs entretiens personnels peuvent aussi etre mis en place, avec des membres du personnel, des membres de l’administration, des experts techniques, meme avec l’equipe d’entretien ou bien avec les partenaires et les beneficiaires de l’instance auditee.
Les entretiens par groupe, les celebres focus groups , avec les equipes d’un meme programme, ou d’une meme branche.
Un Questionnaire peut etre aussi developpe, il aide a la comprehension des perceptions autour des questions du genre dans l’instance auditee (Banque, ministere, parti politique, universite, ONG, INGO, Donor….)
Suite a cela, plusieurs ateliers peuvent etre organises, ateliers interactifs ou les auditrices et auditeurs s’assurent des informations recues par les autres moyens, et des observations faites jusqu’a present.
Des Recommendations sont developpees, et generalement autour de 5 composantes de l’audit genre. (un autre billet a suivre autour du sujet)
La formation a l’ILO est interessante, elle permet de rencontrer sur un beau campus, ou les ecureuils vivent dans les arbres et n’hesitent pas a se rapprocher de nous aux pauses cafes, des personnes differentes.
les “late night” discussions sont un plus, on “gazouille” en differentes langues et autour de sujets tellement diversifies!
a vous quelques photos du campus ….
a Suivre d’autres billets sur le sujet
Rita Chemaly
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